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陕西冬夏令的奖惩制度以及常见项目

所属分类:基地新闻    发布时间: 2022-05-17    作者:admin
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对于一般5-7天的陕西冬夏令,很多导师都会尝试使用奖惩制度。我认为这是值得的,它背后的信息是“你要为你的行为负责”。

但值得注意的是这些奖惩制度。一是要得到大家的认可,.好一起制定、一起修改。因此,FULL VALUE CONTRACT 制定的一个重要原则是所有成员的参与,以后可以添加或删除调整。

陕西冬夏令

那么,如果有些学生不同意某些条款怎么办?我们可以暂时搁置它。多从给大家带来好处的角度讨论,少用“不”字。

二是实行奖惩制度,实时反馈。就像游戏一样,游戏之所以受到大家的追捧,有两个重要因素,“自愿参与和实时反馈”。自愿参与对应了以往FVC制定原则“全部参与,可修改”,这样内驱力会强很多。

实时反馈,在游戏中,实时反馈可以告诉你距离目标还有多远,缺少什么技能,在哪里可以学习这些技能等。冬夏令营的奖惩制度和实时反馈的原则也很重要。保证今天认真完成所有挑战,大家都能去食堂。不管是什么情况,他们一定会得到这个奖励。没有任何借口拖延,坚持几天等等。

第三,必须赋予奖惩意义。我惩罚你,不是为了好玩。这是为了我们的承诺和您的进步。当然,当他有一点点进步的时候,也不要吝啬你的赞赏和鼓励。我给你礼物是因为你的态度,而不是你的关系。这些一定要搞清楚,不然很多学生故意讨好导师要礼物,不利于自己的进步。

那么国内军队冬夏令营的一般训练项目有哪些呢?让我们来看看。

军事训练+心理训练=知行合一

落实军人一日生活制度,内部卫生制度,培养良好的生活自理习惯;设立各种军事项目,挑战个人极限,挖掘潜力,发展思维,锻炼团队合作、沟通和整合能力

领导力课程+团队培训=内部和外部培训

围绕“自理能力、沟通能力、领导能力、学习能力”,通过4大能力的培养,在整个夏令营期间,培养孩子的国际化视野和多维度的思辨和前瞻性思维;

主题活动+游戏体验=快乐成长

通过不同的主题活动,游戏与体验式学习相结合,让孩子在潜移默化中养成良好的时间观念、情绪管理、主动和独立思考的习惯,在快乐中学习,在学习中成长。

学会感恩+情商训练=彩虹人生

通过情商训练,培养孩子高情商,学会感恩,感恩父母、感恩老师、感恩家人、感恩学校、感恩社会,树立积极的人生观。

以上就是关于陕西冬夏令的奖惩制度以及常见项目的全部内容了,希望对您有所帮助,更多相关资讯请关注周至县国防教育培训学校小编哦。

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